Chargé de formation junior (H/F) Missions principales : Alimentation de la base de données formateurs Gestion de la CV thèque formateur Qualification des appels d’offres Assistance à la gestion des formations clients Recueillir, analyser et valoriser les besoins en formation par cycle Concevoir les supports de formation (modules, guides...) Suivre et analyser les résultats des évaluations à chaud Profil recherché : Formation supérieure, min Bac+3 en management des ressources humaines Première expérience dans le domaine de la formation professionnelle idéalement dans un cabinet de formation Une aisance relationnelle, une capacité d'adaptation et de la souplesse Bonne maitrise des outils informatiques et très bonne connaissance du domaine IT Bonne communication et bon esprit d'équipe Sens de la responsabilité et du secret professionnel
Domaine : Autre
Fonction : RH/Personnel/Formation
Contrat : Stage
Entreprise : confidentiel
Salaire : A discuter
Niveau d'études : Bac plus 3
Annonceur :
Confidentiel
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