Encadrer et accompagner l'equipe RH.
Superviser le processus de recrutement et d'integration.
Gerer l'administration du personnel : contrats, dossiers, pointage, conges.
Suivre les declarations sociales (CNSS, AMO, CIMR).
Superviser les procedures disciplinaires et contribuer au maintien d'un bon climat social..
Verifier les variables de paie.
Preparer les tableaux de bord RH et les rapports pour la direction.
Profil recherche :
Bac+3 / Bac+5 en Management des Ressources Humaines ou equivalent.
Minimum
3 a 5 ans d'experience
dans une fonction RH, idealement en supervision.
Tres bonne maitrise du droit du travail marocain.
Sens de l'organisation, rigueur et confidentialite.
Bonnes competences en communication et gestion de conflits.
Maitrise des outils informatiques et logiciels RH.
Type d'emploi : CDI
Remuneration: a partir de 1,00DH par mois
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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