Hotel Cleanliness Supervisor

Qatar, Qatar

Job Description

N\xc3\xbamero de Empleo 23067114
Categor\xc3\xada de Empleo Housekeeping & Laundry
Ubicaci\xc3\xb3n Le Royal M\xc3\xa9ridien Doha, Building No. 153 Street No. 347, Lusail, Qatar, Qatar VER EN MAPA
Horario Full-Time
\xc2\xbfUbicaci\xc3\xb3n remota? N
\xc2\xbfReubicaci\xc3\xb3n? N
Tipo de Posici\xc3\xb3n Non-Management
Inspeccionar las habitaciones de los hu\xc3\xa9spedes, las \xc3\xa1reas p\xc3\xbablicas, la piscina, etc. luego de que sean limpiadas por la mucama a fin de asegurar los est\xc3\xa1ndares de calidad. Encargarse de preparar los informes de disponibilidad de habitaciones, verificar el estado de estas, determinar la discrepancia en la disponibilidad de habitaciones, dar prioridad a la limpieza de las habitaciones, y actualizar el estado de estas de los hu\xc3\xa9spedes salientes. Asistir al Departamento de Limpieza en el manejo de las actividades diarias. Actuar como enlace en la coordinaci\xc3\xb3n de esfuerzos del Departamento de Limpieza, Ingenier\xc3\xada, Oficina de Recepci\xc3\xb3n y Lavander\xc3\xada. Documentar y resolver con el Mostrador de Recepci\xc3\xb3n las cuestiones sobre la discrepancia en las habitaciones. Preparar, distribuir y comunicar los cambios realizados en las hojas de asignaci\xc3\xb3n o en las pizarras de trabajo. Comunicar todas las cuestiones al siguiente turno. Completar el papeleo requerido. Asistir a la gerencia en la contrataci\xc3\xb3n, capacitaci\xc3\xb3n, programaci\xc3\xb3n, evaluaci\xc3\xb3n, asesoramiento, disciplina, motivaci\xc3\xb3n y entrenamiento de los empleados.

Cumplir con todas las pol\xc3\xadticas y procedimientos de seguridad de la compa\xc3\xb1\xc3\xada; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitaci\xc3\xb3n y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la informaci\xc3\xb3n propiedad de la compa\xc3\xb1\xc3\xada; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compa\xc3\xb1eros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los est\xc3\xa1ndares de aseguramiento de la calidad. Moverse a una velocidad que se requiera para responder a situaciones de trabajo (por ejemplo, correr, caminar, correr lentamente). Leer y verificar visualmente informaci\xc3\xb3n en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas). Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o m\xc3\xa1quinas (por ejemplo, para identificar defectos). Ingresar y localizar informaci\xc3\xb3n relacionada con el trabajo usando computadoras o sistemas de punto de ventas. Agarrar, dar vuelta y manipular objetos de varios tama\xc3\xb1os y pesos, lo que requiere habilidades motrices finas y buena coordinaci\xc3\xb3n entre las manos y los ojos. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por espacios angostos, confinados o elevados. Moverse por superficies inclinadas, desniveladas o resbalosas y escalinatas. Subir y bajar escalinatas y/o rampas de servicio. Hacer uso continuo de destreza manual y habilidades motoras empleando con frecuencia ambas manos y funciones motrices finas. Mover, levantar, transportar y colocar objetos que pesan 55 libras (24,75 Kg) o menos sin asistencia y m\xc3\xa1s de 55 libras (24,75 Kg) con asistencia. Capacidad de empujar y arrastrar un carro de mantenimiento cargado y otras m\xc3\xa1quinas relacionadas con el trabajo en superficies inclinadas y desniveladas. Estar de pie, sentarse, arrodillarse o caminar durante per\xc3\xadodos prolongados o con mucha frecuencia durante el turno de trabajo completo. Escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional. Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.
Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, as\xc3\xad como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a respetar el principio de no discriminaci\xc3\xb3n por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condici\xc3\xb3n de veterano o cualquier otra situaci\xc3\xb3n protegida por las leyes aplicables.


En Le M\xc3\xa9ridien, nuestra misi\xc3\xb3n es ayudar a los hu\xc3\xa9spedes a descubrir las experiencias inesperadas y atractivas que cada destino tiene para ofrecer. Nuestros hu\xc3\xa9spedes son curiosos, creativos, cosmopolitas y exploradores de culturas, y aprecian el servicio sofisticado y atemporal. Proporcionamos un servicio original, elegante y memorable, y experiencias que inspiran a los hu\xc3\xa9spedes a descubrir el destino. Estamos en la b\xc3\xbasqueda de gente curiosa, creativa y bien informada para unirse a nuestro equipo. Si le interesa conectarse con hu\xc3\xa9spedes de ideas afines y desea profundamente crear experiencias inesperadas, lo invitamos a explorar las oportunidades laborales en Le M\xc3\xa9ridien.

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Job Detail

  • Job Id
    JD1536482
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Qatar, Qatar
  • Education
    Not mentioned