Job Description

En tant que developpeur dans une equipe agile (methode scrum), vous participerez au rythme du developpement du projet et garantirez son bon deroulement grace a vos competences techniques.


Il apporte :


Des competences techniques Une valeur ajoutee sur le projet pour delivrer les elements attendus en respectant les delais
Une capacite a evoluer dans une equipe de developpement agile

Principales missions :


Developper les fonctionnalites decrites par le Product Manager, en respectant les normes et processus de developpement existants. Participer pleinement aux differentes ceremonies d'une equipe de developpement agile (chiffrage WI, decoupage des taches, daily meeting, Review, retrospective) S'assurer de la qualite du code grace a des outils d'analyse et du code automatique Ecrire des tests unitaires, contribuer a l'automatisation des tests en fonction des besoin Respecter les delais imposes Travailler en etroite collaboration avec l'equipe QA pour detecter, analyser et corriger les anomalies.

Tech stack :

Langages

VB6 .Net

Outils de developpement

AzureDevops
Git

Base de donnees


MS Access



Vous etes titulaire d'un Bac+5 minimum en informatique ou equivalent. Vous justifiez d'une experience en developpement backend/frontend Vous connaissez les bases de donnees relationnelles, notamment MS Access Vous appliquez les methodologies Agile (Scrum ou Kanban) et collaborez efficacement au sein d'equipes pluridisciplinaires. Vous demontrez une capacite et une envie a apprendre rapidement et a vous adapter a de nouveaux environnements techniques. Vous possedez de solides competences en communication et savez partager vos connaissances avec vos pairs. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'analyse et d'une reelle passion pour le developpement logiciel. Vous communiquez en francais courant, a l'oral comme a l'ecrit, vous permettant de comprendre et d'echanger efficacement avec l' equipe.


Notre engagement



Chez Cegid, nous croyons que la richesse de notre entreprise reside dans

la diversite des parcours, des experiences et des talents

qui nous rejoignent.

Nous recrutons avant tout sur la base des

competences

, du

potentiel

a apprendre et de la capacite a evoluer avec nous. Chaque collaborateur/rice beneficie d'un environnement professionnel stimulant, ou il/elle peut s'epanouir pleinement et faire valoir sa singularite.

Notre engagement au Maroc s'inscrit dans une culture inclusive fondee sur trois piliers essentiels :

l'egalite des chances, l'inclusion et la valorisation de la diversite.

Rejoindre Cegid, c'est integrer une entreprise qui valorise le

collectif

tout en respectant l'individu, et qui investit dans le

developpement

de ses talents a long terme.



Nos avantages



Chez

Cegid au Maroc

, l'humain est au coeur de notre dynamique. Rejoindre nos equipes, c'est profiter d'avantages penses pour votre bien-etre et votre epanouissement professionnel, parmi lesquels :

Une couverture sante complete

: complementaire sante des le 1er dirham avec un taux de remboursement jusqu'a 90 %, hospitalisation internationale, prevoyance deces et invalidite.

Un plan de retraite complementaire par capitalisation

pour preparer sereinement l'avenir.

Des primes sociales et de reconnaissance

: parrainage, mariage, naissance, fetes religieuses.

Du teletravail partiel

pour les postes eligibles, afin de concilier vie professionnelle et personnelle.

Des navettes de transport

adaptees aux horaires d'ouverture pour faciliter vos deplacements.

L'acces a l'ecosysteme de formation Cegid

: plateformes digitales, certifications, formations techniques, developpement des soft skills, apprentissage des langues

Un environnement de travail stimulant

: integration dans une filiale d'un leader international, bureaux modernes a Rabat et Casablanca, espaces collaboratifs, evenements d'equipe reguliers.
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Des conventions avantageuses

avec nos partenaires bancaires, services medicaux, assurances, et bien plus encore.